航投集團召開2023年工作會議
1月19日，航投集團召開2023年工作會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，總結2022年工作，分析形勢和任務，安排部署2023年黨建、經營、安全等各項任務。集團黨委書記、董事長李仕炅出席會議并講話，黨委副書記、總經理郭帆出席會議并作年度工作報告，集團領導唐波主持會議。
會議現場
李仕炅指出，2022年是黨和國家歷史上極為重要的一年、是貴州發展史上極不尋常的一年、是民航業遭遇疫情以來極其困難的一年，是集團公司成立以來極端煎熬的一年。民航業陷入極度困境，所遇到的困難比預料的多、挑戰比預想的大，從未有過的生存危機、從未有過的多重壓力擺在面前，我們沒在困難面前低頭、沒在挑戰面前退縮、沒在壓力面前屈服，全力搶抓收入、壓降成本、收縮投資、盤活資源、爭取政策，一條心干事業、一盤棋抓工作、一股勁促發展，黨的建設、疫情防控、安全運行、經營應對、服務保障、改革攻堅等各項工作統籌有序推進。
李仕炅講話
李仕炅指出，2023年，要把形勢分析得更加透徹、把挑戰研判得更加充分，全面搶抓機遇、實現突破，確保各項工作邁出新步伐、躍上新臺階、取得新成效。多彩航在“穩”中要“新”，在戰略規劃上要“新”，在管理能力上要“新”，在航線布局上要“新”，在服務保障上要“新”，在企業文化和政治生態上要“新”。臨空公司在“強”中要“快”，反應速度要“快”，思維轉變要“快”，信息捕捉要“快”。建設公司在“融”中要“深”，在資質上，要深化資質的取得；在項目上，要深化項目的承攬；在管控上，深化業務的拓展。教育公司在“闖”中要“準 ”，把準方向，認真做好畢業生就業問題；找準定位，在試營基地建成后要產生效益；瞄準目標，持續抓好校企合作。通航公司在“勢”中要“變”，主動求變，時刻關注政策變化；以變應變，做好品牌宣傳推廣；準確識變，加強安全管理。
李仕炅強調，當前，我們正處于艱難的關鍵節點，全體干部員工要沖破思想藩籬，砥礪信心決心，黨建工作上務必融入中心，戰略解碼上務必縱向到底，改革推進上務必真刀真槍，安全之弦上務必時刻繃緊，經營應對上務必精益求精，干部管理上務必全面從嚴，干事創業上務必團結奮斗，切實當好推動發展的先鋒、開拓進取的闖將。
郭帆作2022年度工作報告
郭帆作了題為《振奮精神·提振信心--全力推動集團生產經營恢復發展》的工作報告。郭帆指出，2022年是極為艱難的一年，安全壓力、疫情防控、經營虧損等因素交織疊加，集團生產經營面臨前所未有的困難局面。在省委、省政府的正確領導下，我們全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，堅持穩字當頭，全力以赴執行年初工作計劃，盡最大努力爭取最好結果。
郭帆強調，2023年是后疫情時代的第一年，是我們恢復發展的關鍵之年。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大精神，貫徹落實中央經濟工作會議、省委經濟工作會議、全國民航工作會議精神。要落實新時代黨建總要求，引領高質量發展。要扎牢安全生產籬笆，夯實穩定發展基礎。要提振信心，全力推動集團生產經營恢復發展。要強化正風肅紀，為集團高質量發展保駕護航。要堅持穩字當頭，統籌安全與發展，進一步深化改革、融合發展，振奮精神、提振信心，全力以赴抓發展，聚精會神抓經營，將受疫情沖擊的三年彌補回來，使集團生產經營重回高質量發展軌道。
唐波主持會議
各子公司負責人依次作2022年度工作報告
現場表彰先進集體/個人
會上，各子公司負責人依次作2022年度工作報告。會議對貴州省第二屆“最美勞動者”、集團公司年度先進集體（個人）及年度“兩優一先”進行了表彰。
集團外部董事、高級顧問，集團公司中層管理人員、各職能部門、各子公司負責人等參加會議。
